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Economia e gestione delle imprese (Anno Accademico 2010/2011) - Percorso turistico (ad esaurimento)

Organizzazione del lavoro nel sistema turistico



Slides

Lezione n. 1: Il Diritto del lavoro
   Le origini del diritto del lavoro

   La tripartizione della materia

   Le fonti del diritto del lavoro
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Lezione n. 2: Il Diritto sindacale
   L'interesse collettivo

   La rappresentatività sindacale

   La libertà sindacale
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Lezione n. 3: L'attività sindacale
   L'attività sindacale nei luoghi di lavoro

   La repressione della condotta antisindacale
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Lezione n. 4: Il contratto collettivo
   Il periodo corporativo

   Il contratto collettivo dopo la Carta costituzionale
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Lezione n. 5: I rapporti tra le fonti di regolamentazione del rapporto di lavoro
   Contratto collettivo e legge

   Contratto nazionale e contratto aziendale

   Contratto collettivo e contratto individuale
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Lezione n. 6: Il contratto collettivo di diritto comune
   Livelli della contrattazione collettiva

   Forma del contratto collettivo

   Struttura del contratto collettivo

   Durata del contratto collettivo

   Interpretazione del contratto collettivo
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Lezione n. 7: Il diritto di sciopero
   Evoluzione del diritto di sciopero

   Art. 40 Cost.

   Titolarità del diritto di sciopero

   Limiti al diritto di sciopero

   Serrata
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Lezione n. 8: Il diritto del lavoro
   Il lavoro subordinato

   Il lavoro autonomo

   Criteri distintivi
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Lezione n. 9: Altri rapporti di lavoro
   Le collaborazioni coordinate e continuative

   Il lavoro occasionale

   Il lavoro accessorio

   Altre tipologie di rapporti
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Lezione n. 10: L'incontro tra domanda ed offerta di lavoro
   Evoluzione del sistema

   Il collocamento obbligatorio
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Lezione n. 11: I soggetti del rapporto
   Il lavoratore

   Il datore di lavoro
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Lezione n. 12: Le vicende modificative del datore di lavoro
   Il divieto di interposizione di manodopera

   Il distacco

   La somministrazione di manodopera
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Lezione n. 13: L'art. 2112 c.c.
   Il trasferimento d'azienda

   La procedura sindacale
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Lezione n. 14: Il contratto di lavoro
   La formazione del contratto

   Gli elementi del contratto

   Vizi e conservazione degli effetti del contratto
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Lezione n. 15: Lo svolgimento del rapporto di lavoro
   Il potere direttivo

   Il potere di controllo

   Il potere disciplinare
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Lezione n. 16: Le mansioni
   Le categorie

   Le mansioni

   Il trasferimento del lavoratore
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Lezione n. 17: Il tempo di lavoro
   L'orario di lavoro

   Il lavoro notturno

   Il lavoro straordinario

   Il riposo settimanale

   Le ferie

   Il part time
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Lezione n. 18: L'obbligazione retributiva
   La retribuzione

   Profili fiscali e previdenziali
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Lezione n. 19: Le competenze al termine del rapporto
   Il trattamento di fine rapporto

   L'anticipazione del trattamento di fine rapporto

   I fondi presso l'Inps

   La previdenza complementare
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Lezione n. 20: La sospensione del rapporto
   Malattia ed infortunio

   Gravidanza e puerperio

   Cassa integrazione guadagni

   Altre cause di sospensione
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Lezione n. 21: La risoluzione del rapporto
   Licenziamento

   Dimissioni

   Altre cause di risoluzione del rapporto
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Lezione n. 22: Il licenziamento indivuduale
   Licenziamento ad nutum

   Licenziamento per giusta causa

   Licenziamento per giustificato motivo soggettivo

   Licenziamento per giustificato motivo oggettivo
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Lezione n. 23: Tutele contro il licenziamento
   Tutela reale

   Tutela obbligatoria

   Tutela di diritto comune
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Lezione n. 24: I licenziamenti collettivi
   La gestione degli esuberi

   La procedura sindacale

   I vizi della procedura
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Lezione n. 25: La tutela dei diritti
   Rinunce e transazioni

   Prescrizione e decadenza

   Garanzie dei diritti
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Lezione n. 26: Il pubblico impiego
   Organizzazione sindacale

   Contratto collettivo

   Rapporto di lavoro
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Lezione n. 27: Il sistema previdenziale
   La previdenza sociale

   La previdenza complementare
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